Estratega De Negociación Cuantitativa (Oportunidad De Empleo)

Jeff Rose (ver perfil) Estratega de Negociación Quantitativa Como empleado de nuestra firma tendrás la oportunidad de interactuar con la alta dirección de la empresa de manera regular, serás desafiado y aprenderás y crecerás. Nuestro ambiente de trabajo es desestructurado y flexible, y nuestros empleados se sienten cómodos haciendo diferentes tareas, empujando sus límites intelectuales y estar fuera de sus zonas de confort de forma regular. Como Estratega de Negociación Cuantitativa, usted: • desarrollar señales comerciales (generación alfa) • trabajar en proyectos centrados en mejorar las estrategias de ejecución y negociación • explorar grandes conjuntos de datos • investigar e implementar investigaciones académicas recientes • Aplicar técnicas de aprendizaje automático al descubrimiento alfa y optimización de carteras • diseñar, implementar y ejecutar entornos de producción y backtest masivamente paralelos Los candidatos deben ser curiosos, ambiciosos, auto-motivados, y orientados a los resultados. También deben tener la creatividad y la imaginación para prever la mejor manera de aplicar la investigación de vanguardia a los problemas del mundo real. Técnicamente, los solicitantes deben tener experiencia con al menos uno de los siguientes: • Matlab / R • Python / Perl / Shell de secuencias de comandos • C / C ++ / Java Si bien la experiencia previa en la exploración alfa es un plus, los candidatos sin conocimientos de finanzas todavía son alentados a aplicar - una curiosidad saludable para explorar nuevos problemas es todo lo que se requiere. La experiencia o el interés en el aprendizaje automático y / o en el procesamiento del lenguaje natural también es un beneficio. Esta es una excelente oportunidad para que los nuevos graduados aprendan teoría y práctica de finanzas cuantitativas de vanguardia mientras construyen una carrera gratificante a largo plazo. Los investigadores experimentados encontrarán un ambiente de trabajo flexible y colaborativo donde se les da la autonomía para controlar su propia agenda de investigación y la oportunidad de hacer un impacto significativo en el futuro de esta empresa de rápido crecimiento. Tenga en cuenta que si bien los candidatos excepcionales pueden ser contratados directamente en un puesto permanente, la mayoría de los candidatos que contratamos se ofrecerán primero una estancia de tres meses de pago a la conclusión de que se evaluará para un puesto permanente. En nuestra firma creemos en una cultura de compensación impulsada por una medición justa y transparente del valor que cada empleado contribuye al éxito de la empresa. Estamos ubicados en Stamford, CT (un conmutable 45 minutos en tren desde Nueva York). Para solicitar o obtener más información, envíe un correo electrónico a jobstrexquant.